Kan du legge et ansattkort eller stemplingskort på en Garmin-klokke?

Ansattkort og kort for tidsregistrering har ikke ett universelt format. En terminal på arbeidsplassen kan lese en QR-kode med kamera, en lineær strekkode, en RFID- eller NFC-legitimasjon, en magnetstripe, en PIN-kode eller biometriske data. Det er arbeidsgiverens leser som avgjør, ikke ordet «kort» eller «legitimasjon».

Et RFID/NFC-kort er ikke en QR-kode eller strekkode. Det er en separat kontaktløs legitimasjon med en fysisk chip, og WalletPro kan ikke skanne, lese, skrive eller emulere chipen fra klokken.

En dynamisk QR-kode har en verdi som endrer seg, ikke et statisk QR-bilde. Bare en statisk QR-kode med en komplett og uendret verdi kan være aktuell for visning i WalletPro og skanning ved terminalen. WalletPro kan ikke oppdatere, validere eller gjenskape en dynamisk QR-kode.

Finn først ut hva leseren bruker

Spør HR, lederen din eller administratoren på arbeidsstedet hva terminalen faktisk leser. En kamera- eller laserskanner for en trykt ansattkode er noe annet enn en kontaktløs leser som registrerer en chip. En felles QR-kode ved inngangen kan bare identifisere stedet og åpne en nettbasert innsjekking.

Data som leses med kamera kan noen ganger vises på en klokke. Kontaktløse og biometriske legitimasjoner krever maskinvare eller kontokontroll som en skjerm ikke kan etterligne. Ikke gjett formatet ut fra kortdesignet, det trykte ansattnummeret eller en kode i en mobilapp.

Når kan en kopi på klokken fungere?

En statisk QR-kode eller en støttet lineær strekkode er den tydeligste kandidaten. Det kan være en personlig ansatt-ID på et kort, et stabilt adgangspass eller en kode som den autoriserte terminalen skanner fra skjermen. Verdien må være uendret, og arbeidsgiveren må tillate klokkevisning. At en vanlig skanner leser bildet, er et tegn, ikke en garanti for bedriftens terminal.

WalletPro kan vise den samme verdien som QR, Aztec, Code 128, EAN-13, Code 39 eller UPC-A. Behold den opprinnelige symbologien: Hvis Code 128 gjøres om til QR, kan bildet bli leselig uten at den konfigurerte skanneren kjenner det igjen. PDF417, Data Matrix og andre formater konverteres ikke av WalletPro.

Når erstatter klokken ikke kortet?

WalletPro emulerer ikke RFID-, NFC- eller magnetstripelegitimasjon. Adgangskort på jobb kan bruke lavfrekvent RFID, kontaktløs teknologi på 13,56 MHz eller et proprietært system. Garmin-skjermen kan ikke sende chipidentiteten, sveipe en magnetstripe eller registrere seg hos arbeidsgiverens adgangskontroll. Garmin Pay er en betalingsfunksjon, ikke en generell emulator for ansattkort.

En kode som endres eller er knyttet til en konto, er ikke statiske kortdata. Hvis koden fornyes, først vises etter innlogging, utløper raskt, avhenger av sted eller skift, eller åpner en portal med ekstra kontroll, er ett lagret bilde ikke nok. PIN, fingeravtrykk, ansikt, håndflate og annen biometri gir heller ikke WalletPro en komplett kode å lagre. Bruk arbeidsgiverens offisielle metode.

Slik klargjør du et statisk kort sikkert

Kilden må være det originale bildet eller den originale filen av kortet. Dekod selve symbolet, ikke OCR-tekst, nummeret under koden, et beskåret utsnitt eller et skjermbilde fra en app før koden er ferdig lastet.

1. Spør om arbeidsgiveren tillater en kopi på skjerm, og om koden identifiserer deg eller bare terminalen på arbeidsstedet.
2. Importer originalbildet eller velg originalfilen i en dekoder som identifiserer symbologien og returnerer hele verdien. Behold den fullstendige hvite frisonen rundt QR- eller strekkodedata.
3. Bekreft QR, Aztec, Code 128, EAN-13, Code 39 eller UPC-A. Ved PDF417, Data Matrix, NFC, RFID, magnetstripe eller en kode som endrer seg må den offisielle legitimasjonen beholdes.
4. Åpne WalletPro-innstillingene i Garmin Connect IQ, opprett eller rediger et kort, velg samme format, lim inn hele verdien i Value / Secret, lagre og synkroniser. Bruk innstillingene for lange verdier i stedet for tastaturet på klokken.

Guiden til redigering av WalletPro-kort forklarer innstillingene og redigering på klokken. Hvis symbolet ikke leses, hjelper guiden for QR- og strekkodeproblemer med å skille feil data fra problemer med skjerm, lysstyrke, avstand eller leser.

Test før du stoler på det

Behold kortet fra arbeidsgiveren til terminalen har bekreftet kopien på klokken. Åpne kortet før skiftet, slå på skjermen, bruk nok lysstyrke og vis hele symbolet rett mot skanneren. Kontroller at frisonen ikke er beskåret, og at verdien ikke har endret seg siden oppsettet.

Innlegg i arbeidsrelaterte fellesskap beskriver faste strekkoder på navnekort og stemplingskort som leses av tidsregistreringsterminaler. Andre beskriver QR-systemer som skifter, krever konto, kontrollerer plassering eller bruker en felles stedskode. Dette er ulike situasjoner. At en vanlig skanner leser bildet, er ikke en godkjenning fra arbeidsgiveren.

Hvis klokken avvises, bruk det offisielle kortet eller den offisielle appen og spør den ansvarlige hva som er tillatt. Ikke klon, endre eller omgå et RFID/NFC-kort eller en kontroll mot juks med tidsregistrering. Kopien på klokken skal være en godkjent forenkling, ikke en vei rundt reglene for adgang eller oppmøte.

Den praktiske grensen

WalletPro passer når bedriften utsteder en stabil, støttet QR-kode eller strekkode og uttrykkelig godtar at den vises fra en klokke. Det er ikke en universell ansatt-ID, et NFC-kort, en RFID-nøkkel, et magnetstripekort, en biometrisk identitet, en PIN-terminal eller en direkte konto for tidsregistrering. Statiske data er tilgjengelige uten nett etter synkronisering; skiftende legitimasjoner må bli i systemet som utsteder og kontrollerer dem.

Behold den originale legitimasjonen som fasit, test klokken ved en autorisert terminal før neste skift, og fortell arbeidsgiveren hvilket format du vil bruke. Da er testen knyttet til den godkjente legitimasjonen og leseren.

WalletPro er tilgjengelig i Garmin Connect IQ Store.

WalletPro kan brukes til noen statiske QR-koder og strekkoder for ansatte, men ikke til alle arbeidskort. Identifiser leseren, behold originalt format og full verdi, få arbeidsgiverens tillatelse og ha det fysiske eller offisielle kortet tilgjengelig.